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Jovem Aprendiz - Recursos Humanos

Descrição da vaga


Somos uma multinacional europeia de origem portuguesa, especializada na gestão e operação de salas VIP em aeroportos, presente no Brasil, Peru, França e Portugal. Em todas as nossas operações, buscamos oferecer experiências de alto padrão, pautadas na excelência do atendimento, eficiência operacional e em uma cultura orientada para pessoas e resultados.


Buscamos um Jovem Aprendiz para apoiar as atividades administrativas de Recursos Humanos, auxiliando nos processos de recrutamento e seleção e nas rotinas básicas de Departamento Pessoal, contribuindo para a organização e agilidade das demandas da área.

Responsabilidades e atribuições

  • Auxiliar na divulgação de vagas em plataformas de recrutamento.
  • Realizar triagem inicial de currículos conforme orientação da equipe.
  • Apoiar o agendamento de entrevistas e o contato com candidatos.
  • Atualizar planilhas e controles de processos seletivos.
  • Organizar documentos físicos e digitais dos colaboradores.
  • Auxiliar no envio e conferência de documentos admissionais.
  • Apoiar o controle de arquivos e registros da área de RH.
  • Prestar suporte em atividades administrativas gerais do setor. 

Requisitos e qualificações

  • Ter concluído o Ensino Médio.
  • Conhecimento básico do Pacote Office (Word, Excel e Outlook).
  • Boa comunicação verbal e escrita.
  • Organização, responsabilidade e vontade de aprender. 
  • Proatividade.
  • Discrição e ética.
  • Facilidade para trabalhar em equipe.
  • Atenção aos detalhes.
  • Interesse em desenvolver conhecimentos na área de Recursos Humanos. 

Informações adicionais

  • Vale Transporte
  • Vale Alimentação
  • Vale Refeição
  • Convênio Odontologico
  • Convênio Médico
  • Totalpass


Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista - RH
  4. Etapa 4: Entrevista - Gestor
  5. Etapa 5: Contratação