Jovem Aprendiz - Recursos Humanos
Descrição da vaga
Somos uma multinacional europeia de origem portuguesa, especializada na gestão e operação de salas VIP em aeroportos, presente no Brasil, Peru, França e Portugal. Em todas as nossas operações, buscamos oferecer experiências de alto padrão, pautadas na excelência do atendimento, eficiência operacional e em uma cultura orientada para pessoas e resultados.
Buscamos um Jovem Aprendiz para apoiar as atividades administrativas de Recursos Humanos, auxiliando nos processos de recrutamento e seleção e nas rotinas básicas de Departamento Pessoal, contribuindo para a organização e agilidade das demandas da área.
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar na divulgação de vagas em plataformas de recrutamento.
- Realizar triagem inicial de currículos conforme orientação da equipe.
- Apoiar o agendamento de entrevistas e o contato com candidatos.
- Atualizar planilhas e controles de processos seletivos.
- Organizar documentos físicos e digitais dos colaboradores.
- Auxiliar no envio e conferência de documentos admissionais.
- Apoiar o controle de arquivos e registros da área de RH.
- Prestar suporte em atividades administrativas gerais do setor.
Requisitos e qualificações
- Ter concluído o Ensino Médio.
- Conhecimento básico do Pacote Office (Word, Excel e Outlook).
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Organização, responsabilidade e vontade de aprender.
- Proatividade.
- Discrição e ética.
- Facilidade para trabalhar em equipe.
- Atenção aos detalhes.
- Interesse em desenvolver conhecimentos na área de Recursos Humanos.
Informações adicionais
- Vale Transporte
- Vale Alimentação
- Vale Refeição
- Convênio Odontologico
- Convênio Médico
- Totalpass
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista - RH
- Etapa 4: Entrevista - Gestor
- Etapa 5: Contratação
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